#
-
欢迎您访问本站!
当前位置:网站首页 > 行业动态 > 浏览文章

中国中检积极贯彻落实“合规管理强化年”各项部署

发布时间:2022年12月02日
 
      2022年,中国中检积极贯彻落实国资委“合规管理强化年”各项部署,组织开展“合规管理强化年”及经营业务合规管理问题专项治理工作,持续完善合规运行和保障机制,在集团系统营造合规文化氛围,合规管理取得显著成效。
 
      加强合规组织领导
 
      中国中检设立专项工作组,由集团公司总经理、合规委员会主任委员牵头,副总经理分管,合规委员会办公室成员组成,全面开展“合规管理强化年”及经营业务合规风险排查工作。一是明确以习近平法治思想为指导,进一步深化法治央企建设,将“合规管理强化年”工作与全面开展合规专项风险排查统筹谋划、一体推进,不断提升合规管理效能,保障集团依法合规运营的总体思路。二是组织召开2022年度法治工作会议暨“合规管理强化年”工作推进会,及合规委员会暨追责委员会扩大会议,全面部署,深入推进合规管理各项工作。三是结合“1+N”内控体系建设,持续完善合规运行和保障机制,逐步形成制度流程更加完善、职责分工更加明晰、机制运行更加顺畅、合规意识加牢固、风险防控更加有效的合规管理体系,推动集团依法治企能力水平不断提升。
 
      全面开展合规排查
 
      集团组织开展“合规强化年”及经营业务合规管理问题专项治理。一是全面开展经营业务合规风险排查。组织各级子企业对经营业务及具体行为是否符合中央要求、法律法规和监管规定等进行全级次、全领域、全方位排查。二是突出重点领域合规风险排查,深入开展采购招投标、业务分包/分成及佣金等领域违法违规问题的专项治理。三是按国资委要求,组织开展虚假贸易业务自查。通过排查,进一步补齐管理短板、补强薄弱环节、增强合规意识、培育合规文化,努力突破重点难点问题,促进合规与业务深度融合,强化全流程合规运营。
 
      积极宣贯合规文化
 
      为深入贯彻落实“合规管理强化年”,集团公司合规部根据集团企业文化海报、诚信合规手册,设计制作了集团合规海报,组织在全系统进一步宣贯合规理念、增强合规意识、培育合规文化、营造合规氛围。集团系统各单位积极献计献策,采取多种方式加强合规宣贯。认证中心组织开展第九届“法治宣传月”合规知识竞赛,厦门公司提出制作合规海报的建议,促进“事事有规、人人守规”的合规理念更加深入人心。各单位高度重视,结合实际加强合规管理,明确本单位合规举报和咨询联系方式,采用多种形式积极使用合规海报,传播合规正能量,充分展现集团依法合规经营的良好形象,营造“合规人人有责,合规创造价值”的合规文化氛围。
 
      下一步,中国中检将按照国资委要求进一步加强合规管理,完善合规管理制度,持续统筹推进“合规管理强化年”各项部署,建立风险防范长效机制,切实保障集团依法合规经营和高质量发展。(来源:国资委官网)


声明:本站部分文章为转载,仅出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者与我们联系,我们将及时更正、删除,谢谢。联系邮箱:fanwubi@foxmail.com

报考CAP【盟课堂持续免费学习】点击查看《往期课程内容》!

如果您从事风控\合规\审计\监察\法务等工作,欢迎关注【反舞弊师】公众号!

分享到:

上一篇:国务院国资委关于《中央企业法律纠纷案件…

下一篇:银保监会制定发布《商业银行表外业务风险…

电话:020-29008306 邮箱:fanwubi@foxmail.com

版权所有 © 2020-2021 本站保留所有权利 未经允许不得复制镜像
粤ICP备13051406号-6    粤公网安备 44010602008170号 主办:笑脸教育 协办:清华职校